17.08
Вопрос #45437
Ревизия, не выплачивают деньги
Автор:
Кристина ,
Город: Горно-Алтайск / Респ Алтай,
17.08.2019 15:46:16
Суть вопроса:
Здравствуйте, можно ли у вас получить консультацию? С октября прошлого года работала в хоз.магазине нынче 31.07 я уволилась, ревизию не проводили как я пришла. Работала официально. Делали 29.07 ревизию недостача вышла 104000. Программа устаревшая на компьютере, в данный момент программист с ней разбирается уже 3 недели. Не выплачивают мне ни зарплату и отпускные. Как быть в данной ситуации? Документы по ревизии ни какие не подписывала. Книжку трудовую отдали
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
17.08.2019 21:03
Злравствуйте. Способов защиты прав работника несколько. Вы можете обратиться с жалобой в федеральную инспекцию труда, написать жалобу прокурору, а также обратиться за защитой своих прав в суд
Другие вопросы:
#68522
28.05.2024 (17:51)
Заявление на повышение зп
Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483
14.05.2024 (13:23)
Увольнение или сокращение сотрудника
Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481
14.05.2024 (10:02)
Прием на работу
Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.