22.11

Вопрос #48986
Какие льготы ветерана труда?

Автор:

Сергей , Город: Томск / обл Томская, 22.11.2019 17:30:55

Суть вопроса:

41 год. Уволился из органов на пенсию оформил удостоверение ветерана труда. Какими льготами могу воспользоватся по ЖКХ и налоговой?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

22.11.2019 17:51

Здравствуйте, Сергей! Льготами в соответствии со статусом ветерана труда Вы сможете воспользоваться с момента наступления пенсионного возраста в соответствии с действующим законодательством, то есть в 65 лет.

22.11.2019 20:32

Здравствуйте. Хочу немного уточнить. Порядок предоставления льгот ветеранам труда устанавивается законодательством субъектов федерации. Например, в Ростовской области в областной закон от 22 октября 2004 г. N 175-ЗС "О социальной поддержке ветеранов труда" после повышения пенсионного возраста были внесены изменения, согласно которому льготы указанной категории граждан по-прежнему предоставляются мужчинам по достижении возраста 60 лет, женщинам - 55. Поскольку такие изменения вносились в соответствии с мнением Президента, думаю, что и в Томске сохранен прежний возраст

Другие вопросы:

#68522 28.05.2024 (17:51)

Заявление на повышение зп

Подскажите образец заявление на повышение заработной платы
#68483 14.05.2024 (13:23)

Увольнение или сокращение сотрудника

Добрый день! Подскажите как можно на законных основаниях уволить или сократить сотрудника бюджетной организации, в связи с тем, что он редко выходит на работу и постоянно сидит на больничных (за год даже месяца в общей сложности не отработал), при этом сидя на больничном он подрабатывает на другие организации. Также мы не можем его пригласить на прохождении аттестации по должности, так как он специально перед аттестацией садиться на больничный.
#68481 14.05.2024 (10:02)

Прием на работу

Здравствуйте, подскажите пожалуйста! В бюджетном учреждении работал сотрудник (пенсионер), который большую часть времени проводил на больничном, либо в отпуске за свой счет. В феврале 2024 года сотрудник уволился по собственному желанию для перерасчета пенсии. Спустя три месяца бывший сотрудник снова просит взять ее на работу. Директор не хочет ее брать, в связи с тем, что она снова будет постоянно на больничном и в отпусках. В штатном расписании ставка имеется.Как можно законно отказать пенсионеру в приеме на работу.