28.07
Вопрос #64966
Прикрепления к школе для сдачи ГИА
Автор:
Алексей ,
Город: Казань / Респ Татарстан,
28.07.2022 14:01:18
Суть вопроса:
Добрый день. Ребёнок закончил 10 класс на семейной форме обучения пиикреплены доя сдачи промежуточных аттестаций к онлайн школе.. 11 клас планируем учиться тоже онлан на семейном. Для сдачи итогового сочинения и егэ хотим прикрепиться к местной школе. В городском управлении образования сказали что если хотим сдавать ГИА в местной школе, то нужно прикрепиться к ней заранее и все промежуточные аттестации сдавать в этой школе. Мы хотим промежуточные аттестации сдавать в онлайн школе. Насколько законно требование управления образования? Можно ли сдавать промежуточные аттестации онлайн в одной школе, а итоговое сочинение и егэ в другой школе по месту жительства? Как правильно оформить документы для этого? Где ребёнок получит аттестат? На какие законы и документы сослаться в общении с управлением образования? Заранее благодарен.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Нет комментариев
Другие вопросы:
#68530
30.05.2024 (02:49)
Оплата руководителю практики студентов
Здравствуйте!
Университет послал студентов на производственную практику. От предприятия, где проходит практика студентов, назначен руководитель практики. Ему оплата не идет, т.к. считается, что предприятие получает дармовую рабочую силу.
Может ли руководитель практики студентов от предприятия получать оплату услуг по руководству производственной практики студентов, и каким законом это регулируется?
Спасибо.
#68506
23.05.2024 (09:50)
Как продлить договор с частной школой ?
Добрый день, могут ли отчислить ребенка из платной школы или не продлить договор на следующий учебный год? Ребенку 8 лет заканчивает второй класс. Директор школы отказывается брать в 3 класс из за поведения.
#68499
21.05.2024 (07:11)
Учебный отпуск при обучении на заочной основе
Здравствуйте, скажите, пожалуйста, есть ли основания, по которым работадатель законно может отказать в учебном отпуске при наличии справки-вызова, (зависит это как-то от качества работы сотрудника, которому необходим учебный отпуск, имеющихся замечаний по рабочим вопросам и заинтересованности работадателя в получении образования сотрудника)?